С 1 января 2025 г.в России вступит в силу новый стандарт ГОСТ Р ИСО 27500-2024, который регламентирует принципы организации, ориентированной на человека. Этот стандарт разработан на основе международного стандарта ISO 27500 и направлен на внедрение передовых практик, ориентированных на благополучие сотрудников, устойчивость компаний и создание продуктивной и дружественной рабочей среды.
Стандарт включает следующие ключевые аспекты:
- Ценность человеческих ресурсов: важно признавать ценность и уникальность сотрудников, создавать условия для их профессионального и личностного роста.
- Здоровье и благополучие: забота о здоровье, безопасности и благополучии работников является приоритетной задачей. Стандарт включает рекомендации по созданию комфортных условий труда и развитию инициатив по улучшению физического и психического здоровья сотрудников.
- Устойчивое развитие и корпоративная социальная ответственность: компании должны стремиться к устойчивому развитию, что предполагает снижение негативного воздействия на окружающую среду, соблюдение этических норм и поддержку местных сообществ.
- Инклюзивность и равноправие: ГОСТ подчеркивает важность равноправия и инклюзивности на рабочем месте, что предполагает обеспечение равных возможностей и отсутствие дискриминации.
- Эффективное взаимодействие и коммуникация: для эффективной работы организациям рекомендуется развивать культуру открытой и продуктивной коммуникации, а также вовлекать сотрудников в процессы принятия решений.
Новый ГОСТ Р направлен на поддержку российских организаций в повышении их эффективности за счёт создания условий, ориентированных на человека. Исследования показывают, что компании, которые инвестируют в благополучие сотрудников, получают преимущества в виде:
- повышенной продуктивности;
- снижения текучести кадров;
- увеличения удовлетворенности клиентов;
- усиления конкурентоспособности на рынке.
Стандарт поможет организациям улучшить корпоративную культуру, снизить уровень стресса на рабочем месте, минимизировать риски производственных травм и заболеваний, а также повысить общий уровень удовлетворённости сотрудников.
С помощью Центра сертификации «Востоктест» предприятия смогут легко и оперативно адаптироваться к новым требованиям, улучшить свои показатели и создать более гармоничную рабочую среду.
